Rejestr zmian
Nazwa Typ Data Operacja
Informacja o wyniku naboru na wolne stanowisko pracy - młodszy bibliotekarz (zastępstwo) (Org-Adm 110/4/2020/1) element menu 2020-03-09 07:40:34 MODYFIKACJA
Informacja o wyniku naboru na wolne stanowisko pracy - młodszy bibliotekarz (zastępstwo) (Org-Adm 110/4/2020/1) element menu 2020-03-09 07:40:31 UTWORZENIE
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:48:02 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:48:02 MODYFIKACJA
Oświadczenie element menu 2020-02-26 11:47:21 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:47:21 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:47:21 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:47:21 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:59 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:59 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:56 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:56 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:45 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:45 MODYFIKACJA
Rekrutacja na stanowisko młodszego bibliotekarza - umowa na zastępstwo (Org-Adm/110/4/2020) element menu 2020-02-26 11:46:41 UTWORZENIE